面對選擇迷惘
協助青年釐清興趣、能力與價值觀，找到適合的發展方向。
EMPOWER YOUTH · SHAPE BRIGHTER FUTURES
Career for Youth青年生涯輔導培力與國際認證
多元背景需求
國際、原住民族與不同社會背景青年，都需要具脈絡性的生涯支持。
從認知到行動
不只是生涯測評，而是結合對話、引導與實務工具，促進行動。
培育專業助人者
建立具國際視野與實證基礎的專業能力，讓更多青年受益。
THE FOUNDATION
Career Anchors
從能力、動機與價值觀，理解個人的內在職涯偏好。
將 Career Anchors 融入青年生涯輔導，讓探索有依據，讓對話更深入。
01 / THE FOUNDATION
理論根基
Career Anchors 生涯發展研究
源自 Edgar H. Schein 夏恩博士的生涯發展研究，從能力、動機與價值觀理解個人的內在職涯偏好。
02 / THE CORE
探索核心
能力What you can do
動機What drives you
價值觀What matters to you
看見三個面向的交會
整合「我能做什麼」、「什麼驅動我」與「我重視什麼」，探索個人選擇背後的職涯方向。
03 / THE APPLICATION
報告應用
Career Anchors 真實報表
40 題・約 5–10 分鐘
得分摘要・雷達圖・八種錨定向度
Career Anchors 台灣地區獨家授權擺渡人生設計股份有限公司
OUR PARTNER
國際權威出版與認證
Wiley 創立於 1807 年，具有超過 200 年的出版與知識服務歷史；Career Anchors 第 4 版與第 5 版均由 Wiley 出版。
全球頂尖出版與知識服務長期服務研究者、教育者與專業工作者。
Career Anchors 工具淵源第 4 版與第 5 版由 Wiley 出版。
認證機制CFYN／CFYC 認證由 Wiley Certification Center 進行。
WHO IS IT FOR
適合參與的對象
無論你是在校園第一線、青年服務現場，或已具助人與生涯實務經驗，都可以從適合的階段開始。
大專校院教師
導師、系所主管、行政與學生支持相關人員。
青年／就業工作者
從事青年生涯、就業、實習與學習輔導者。
助人專業工作者
具生涯、諮詢、輔導、心理或其他助人訓練者。
多元青年支持者
服務國際學生、原住民族青年與其他多元背景青年。
YOUR LEARNING PATH
認證學習路徑
先建立可重複使用的青年生涯支持基本功，再依經驗與實務需求深化專業判斷。
01
CFYN
Career for Youth Navigator
初階 · 4 天／24 小時青年生涯探索基礎
Day 1 青年生涯發展
青年生涯處境、發展任務、常見學職轉換議題與倫理轉介。
Day 2 自我探索與職涯錨定
自我探索、職涯錨定概念、測評解讀、生涯故事與回饋提問。
Day 3 工作世界與生涯選擇
工作世界、生涯資訊、選項比較、能力落差與現實條件。
Day 4 生涯對話與行動
傾聽提問、目標設定、行動方案、資源盤點與綜合案例。
02
CFYC
Career for Youth Consultant
進階 · 3 天／18 小時受訓資格
可由 CFYN 銜接；亦可依實務經驗或相關專業訓練資格入階。未經 CFYN 銜接者須完成指定職涯錨定基礎模組，或經審查具同等基礎能力。
青年生涯諮詢實務
具相關經驗者，可依資格審查入階。
Day 1 深度生涯對話與個案理解
深化理解、個案概念化、生涯故事與維持因素。
Day 2 複雜生涯議題與整合判斷
多元青年情境、Career Anchors、工作世界與現實條件整合。
Day 3 介入策略與專業整合
需求判斷、介入優先順序、工具與資訊選用、倫理與轉介。
03
考核認證
ASSESSMENT & CERTIFICATION
正式能力考核正式能力考核與認證
CFYN 情境能力考核
約 30 分鐘情境能力考核。
CFYC 生涯輔導情境考核
50 分鐘完整生涯輔導情境考核。
培訓與考核
培訓與正式能力考核分開辦理。
認證單位
CFYN／CFYC 認證由 Wiley Certification Center 進行。
FAQ
報名前常見問題
沒有諮商背景，也可以參加 CFYN 嗎？
可以。CFYN 主要對象包括大專校院教師、導師、系所主管、行政與學生支持單位人員，以及從事青年生涯、就業、實習、學習輔導與相關助人工作者。
一定要先完成 CFYN，才能參加 CFYC 嗎？
不一定。CFYC 可由 CFYN 銜接，也可依實務經驗或相關專業訓練資格入階；未經 CFYN 銜接者，須完成指定職涯錨定基礎模組，或經審查具同等基礎能力。
Career Anchors 是人格測驗嗎？
不是。Career Anchors 是非標準化的職涯探索工具，從能力、動機與價值觀理解內在職涯偏好；結果不應被用來貼標籤，也不能取代專業判斷。
完成課程就等於取得認證嗎？
不是。課程培訓與正式能力考核分開辦理；完成指定培訓後，仍需依認證規範完成正式考核。
CFYN 與 CFYC 最大差異是什麼？
CFYN 聚焦理解與應用，建立青年生涯支持的基本流程與工具能力；CFYC 聚焦整合與判斷，深化複雜議題、個案概念化與介入策略。
